V septembri supermarket zvýši minimálnu hodinovú mzdu pre svojich skladníkov a skladníkov z 8,42 GBP na 9,30 GBP za hodinu(Obrázok: Getty)
Najväčší britský supermarket uviedol, že v septembri zvýši mzdy tisícom pracovníkov - hodinová sadzba sa tak zvýši na 9,30 libry na hodinu.
Potravinárstvo prinesie pracovníkom v obchode a sklade v nasledujúcich dvoch rokoch nárast o 10,45% - čo však bude kompenzované stratou ročnej odmeny pre zamestnancov.
V septembri supermarket zvýši svoju minimálnu hodinovú mzdu z 8,42 GBP, čo je jedna z najnižších sadzieb medzi britskými potravinami, na 9 GBP za hodinu, čím sa Tesco uvedie do súladu so súčasnými sadzbami platenými spoločnosťami Lidl a Asda a pred Morrisons.
Zamestnanci spoločnosti Morrisons, od ktorých sa očakáva zvýšenie platov na jeseň tohto roku, však dostávajú bonus až do výšky 3% ročného platu.
Odmena uvedie všetkých pracovníkov do súladu s Dobrovoľnou životnou mzdou - ktorá v súčasnej dobe dosahuje 9 libier za hodinu, ale bude nízka pre tých v hlavnom meste, kde odporúčaná hodinová sadzba zohľadňujúca životné náklady je 10,55 libry za hodinu.
mapa vzostupu hladiny mora uk
Súčasná životná mzda vlády je 8,21 libry na hodinu pre osoby staršie ako 25 rokov.
Nové sadzby minimálnej mzdy od apríla 2019
*jablká za 3,70 libry pre učňov mladších ako 19 rokov alebo v prvom ročníku
7 11 anjelských čísel
Nárast v Tescu, čo je v prepočte na takmer 1 200 libier pre niekoho počas 30-hodinového týždňa, bude kompenzovaný stratou ročného peňažného bonusu, ktorý v tomto roku predstavoval pre všetkých zamestnancov maximálne 3,5%.
K zníženiu bonusu pre robotníkov v dielni dochádza potom, čo generálny riaditeľ Tesca Dave Lewis tento rok poskytol ročný bonus 1,6 milióna libier, čím jeho celková ročná výplata dosiahla 4,6 milióna libier.
Nasleduje aj súdny proces za niekoľko miliónov libier, ktorý bol vznesený proti obchodníkovi s potravinami kvôli obvineniam, že 8 000 žien bolo nedostatočne zaplatených.
Podľa Tesco Action Group obchod s potravinami porušil pravidlá rovnakého odmeňovania - tým, že platil zamestnancom menej ako ich mužským náprotivkom.
Generálny riaditeľ Tesca Dave Lewis tento rok poskytol ročný bonus 1,6 milióna libier (Obrázok: REUTERS)
Skupina, ktorá pozostáva zo súčasných aj bývalých zamestnancov, uviedla, že Tesco porušilo svoju povinnosť podľa článku 66 zákona o rovnosti z roku 2010.
Hovorilo sa v ňom, že pracovníci obchodov - prevažne ženy - dostávali až o 3 libry menej za hodinu ako pracovníci skladov a distribučných centier, ktorí boli prevažne muži.
V roku 2017 Tesco tiež oznámilo plány na zníženie platieb za poistné pre zamestnancov, ktorí pracujú v nedeľu a počas štátnych sviatkov.
V tom čase to uviedlo, že 97% zamestnancov sa bude mať stále lepšie vďaka ohlásenému nárastu miezd.
Labouristická poslankyňa Siobhain McDonaghová, ktorá propagovala lepšie mzdové ponuky pre maloobchodných pracovníkov, kritizovala rozhodnutie o uložení bonusov pre tisíce zamestnancov.
„Usdaw odviedol vynikajúcu prácu pri zabezpečení zvýšenia platov pre desaťtisíce zamestnancov v najväčšom britskom supermarkete. Ale ako môže byť správne, že generálny riaditeľ si odnesie milióny libier na prémiách, zatiaľ čo odstráni celú schému bonusov pre zamestnancov dielne? Nestoja jeho zamestnanci za 9 libier za hodinu plus ich ročný bonus? “
Jason Tarry, generálny riaditeľ britskej spoločnosti Tesco, povedal: Sme radi, že sme mohli našim kolegom ponúknuť zvýšenie platov o viac ako 10%, a to napriek významným ekonomickým výzvam a neistej dobe, s ktorou sa v súčasnosti stretáva mnoho maloobchodníkov. Spolu s výhodami našich ďalších kolegov robí náš balík s celkovou odmenou konkurencieschopnejším než kedykoľvek predtým.
Pauline Foulkesová, národná riaditeľka odboru predavačov v obchode Usdaw, uviedla: Usdaw vyjednal so spoločnosťou Tesco dvojročnú dohodu o mzde, ktorá predstavuje viac ako 10% a do októbra budúceho roku bude základnú sadzbu 9,30 libry za hodinu. Toto výrazné zvýšenie, ktoré zahŕňa zahrnutie bonusu kolegu do hodinovej mzdy, znamená, že základná sadzba sa do septembra tohto roku bude rovnať súčasnej skutočnej životnej mzde vo výške 9 libier za hodinu. Pokračujeme v úsilí dosiahnuť minimum 10 GBP za hodinu, ako je stanovené v kampani Usdaw's Time for Better Pay.
wilder vs breazeale uk kanál
Čítaj viac
